Un processus tout croche

J’ai de la difficulté à comprendre le raisonnement du comité d’évaluation des candidatures pour les postes d’administrateurs d’UNI. Normalement, quand tu soumets une candidature pour un poste et que le candidat ne remplit pas les critères, il est éliminé, sa candidature est rejetée et n’est pas recommandée pour une entrevue ou le poste convoité.

Mais dans cette élection, même si les candidats ne remplissaient pas les critères établis pour le poste, leurs noms étaient inscrits sur le bulletin de vote. Un non-sens selon moi.

Il y a certainement des raisons que certaines candidatures n’ont pas été recommandées par le comité d’élection.

Alors si des candidatures n’avaient pas été recommandées pour le poste, il me semble que ça aurait dû sonner une cloche aux membres lors du vote, mais il semblerait que la cloche n’a pas été entendue.

J’espère qu’ils ont appris de cette bévue et que le processus sera revu et corrigé pour les prochaines élections des administrateurs.

Albert Lagacé
Notre-Dame-des-Érables